신규직원 채용 공고문

1. 채용구분 : 육아휴직 대체 사회복지사(계약직)

2. 채용분야 : 재가복지팀 사회복지사

3. 채용인원 : 1명

4. 자격기준 :
  ① 사회복지사 1급 자격증 소지자
  ② 운전면허 1종 보통 소지자 (실제 운전 가능자)
  ③ 사회복지사업법 제35조의2에 의거 결격사유가 없는 자
  ④ 만 60세 미만

5. 제출서류 : 입사지원서, 개인정보활용동의서, 자격증사본 각 1부
  (입사지원서 및 개인정보활용동의서는 본 기관 홈페이지 공지사항에서 다운받아
    작성, 제출하여 주시기 바랍니다.)

6. 근무조건 : 보건복지부 종사자 인건비 가이드라인 기준 급여 지급

7. 계약기간 : 2022년 2월 21일(월) ~ 2023년 2월 20일(월) 까지 (예정)

8. 모집기간 : 2022년 1월 25일(화) ~ 2월 3일(수) 까지
  - 1차 서류전형 합격자 발표 : 2022년 2월 4일(목)
  - 2차 면접시험 : 2022년 2월 5일(금)
  - 최종 합격자발표 : 2022년 2월 7일(월)
    (상기 일정은 기관 상황에 따라 변경 될 수 있습니다.)
 
9. 접수방법 : 이메일(lovenoin3676@hanmail.net)
 
10. 담  당 : 신종훈 과장 070-8915-5986


11. 기타사항
 - 제출된 서류는 채용심사 외에는 사용하지 않습니다.
 - 또한 채용전형 종료 후 미채용자의 서류는 즉시 파기됩니다.
 - 제출된 서류내용이 허위일 경우 채용을 취소할 수 있습니다.
 - 적격자가 없어 최종합격자가 없을 경우 재공고 될 수 있습니다.
 - 전자우편으로 제출한 경우 또는 자발적으로 추가서류를 제출한 경우는 반환청구가 불가합니다.